Coaching
Wil je je verder ontwikkelen in jouw persoonlijk functioneren, wil je meer plezier in het werk, meer zelfkennis, goed omgaan met feedback, optimale draagkracht, en meer effectieve communicatie, dan is de coaching die ik aanbied iets voor jou. Ben je een collega medisch-specialist of aanstaande jonge collega (AIOS en ANIOS) met vragen over gedrevenheid in het werk of omgaan met zorgtaken? Dan tref je in mij iemand die hier als coach ervaring mee heeft en die zich hier betrokken bij voelt. Ook wanneer je in een andere dan de medische sector werkzaam bent kun je zeker bij mij terecht. Ik ben breed opgeleid en ik kijk graag buiten de grenzen van mijn eigen vak.
Een van de belangrijkste aspecten van mijn dagelijks werk als medisch specialist is met mensen praten, ook als de omstandigheden moeilijk zijn. Ik heb zo in ruime mate vaardigheden getraind die in coaching nodig zijn. Ik leid arts-assistenten op en begeleid ouders van ernstig zieke kinderen. Ik doe dat in een team samen met mijn collega’s, en ervaar hierin veel voldoening. In mijn werk ervaar het als een meerwaarde om zelf als coach getraind te zijn. Daarom ben ik sinds 2018 geregistreerd Coach Practitioner en ben ik in opleiding tot Master Coach. Om ook vanuit een zekere onafhankelijkheid te kunnen werken heb ik naast mijn werk als kinderarts sinds 2019 een eigen coachingspraktijk.
Mijn coachstijl is cliëntgericht, aangevuld met lichaamsgerichte coaching en technieken uit de cognitieve gedragstherapie. Ik pas de principes van zijnsgericht coachen toe om belemmerende reactiepatronen te ontdekken. Voorbeelden van instrumenten die ik gebruik zijn het biografie-verhaal en de Appreciative Inquiry. Ik gebruik ook beeldende werkvormen, zoals het maken van een collage of tekening.
Het coachtraject start met een intake-gesprek waarbij jouw coachvraag centraal staat. Daarna beslissen wij of wij samen verder gaan. Wij maken een contract waarbij onze wederzijdse verplichtingen vastgelegd worden. Meestal is een traject van 6 gesprekken voldoende. Na ieder gesprek volgt een evaluatie en kunnen doelen en methoden bijgesteld worden.
Ik houd me aan de ethische gedragscode van de NOBCO.
Mijn ervaring met Margriet is erg prettig. Vanaf het begin is de sfeer goed, alsof je bij een goede bekende binnenkomt, veilig. Ze is geduldig en heeft een goed luisterend oor. Vraagt op een goede manier door wat mijn hulpvraag is. Het is merkbaar dat ze hier veel ervaring mee heeft. Ondanks dat ik regelmatig afwijk van ‘mijn hulpvraag’ houdt zij dit in de gaten en brengt ze mij geraffineerd weer terug op ‘t spoor waar we waren gebleven. Uiteindelijk probeert ze me op verschillende manier naar het euvel te laten kijken, wat wel een eye-opener kan zijn. Kortom het is een prettig persoon bij wie je makkelijk je verhaal kwijt kunt. Ze biedt een luisterend oor en geeft je op diverse manieren inzicht in waar het om gaat. Ze geeft je de ruimte je verhaal te doen zonder het eigenlijke uit ‘t oog te verliezen.
(vrouw, 42 jaar)
Deze eerste ervaring met een coach is een zeer positieve. We zitten in een leuk ingerichte ruimte die het gevoel geeft alsof je in een huiskamer bent. Er is rust en ik kan me goed concentreren en openstellen voor waar ik mee ik bezig was. Margriet is zeer benaderbaar. Zij vult de emoties en gevoelens niet in tijdens de gesprekken maar neemt de tijd om te luisteren met haar hart. Zij is kundig en zij weet door toepassingen van bepaalde technieken het antwoord, dat eigenlijk allang in mij zat, los te krijgen. Wat ik vooral meeneem in mijn verdere carrière als arts is dat Margriet weet waar haar eigen kwetsbaarheden zitten, ze durft eraan te werken en blijft daardoor continu groeien. Van arts tot arts is ze voor mij daarom een inspiratie.
(man, 35 jaar)